“網管”流動性太大?識別IT外包的實用技巧

對于一家企業來說，不管是日常運營還是系統維護，“網管”都是不可或缺的角色。

在企業的辦公日常中，大家肯定都經歷過這樣的場景：

電腦宕機了，喊“網管”，丁工，怎么回事啊，電腦出問題了，方案還沒保存呢;

網絡無法連接，喊“網管”，小丁，我這網絡怎么連不上啊;

財務同事喊話，ECCEL表格怎么沒有辦法編輯了呢，丁工幫我處理一下，等等。

別說，網管這份工作還真不是只要技術好就能勝任的，還要有耐心，有良好的服務意識。

網管在企業里面的處境相當尷尬，每天忙碌不停卻又被其他部門和領導覺得不作為，沒有直接創造收益，可是IT工作是繁瑣而又細致的，可這也正是眾多企業處于網管人員流動嚴重局面的原因。網管一旦離職，公司的日常運營就會存在風險，出現任何IT問題都會使企業措手不及，面對這種情況，IT外包是不是一種好的選擇呢?

選擇一家合適的IT外包企業，不僅解決了日常IT維護的難題，還解放企業的高端人才，專心鉆研企業核心業務，促進企業發展。那么如何選擇一家正確的、適合自己的IT外包服務公司，今天小編就要來念叨念叨了。

1.看資質

選擇IT外包服務公司之前，可以打電話、瀏覽官網，或者有條件的話可以到實地去考察，通過外包公司的內部環境以及人員素質推斷其有實力與否。

2. 用經驗說話

在選擇IT外包服務企業時盡量選擇行業經驗豐富、從業時間長的企業，經過長時間的經驗積累，一定會具備解決復雜IT問題的成熟方案和技術能力，服務更有保障。

3. 匹配合適的服務內容

每一個IT外包企業都有自己擅長的和業務短板，選擇之前可以通過各種途徑去了解清楚，根據自己的需求選擇適合自己的IT服務企業。

4.綜合實力也很重要

選擇IT外包，初衷是希望保障穩定的IT日常維護，所以IT外包服務企業的整體實力如何是非常重要的，是否能夠保障后續的服務質量以及能否跟上企業的發展，考察IT外包服務公司的綜合實力至關重要。

“網管”流動性大、不穩定，IT外包也是一種較好的服務方式，希望這篇IT外包服務企業識別技巧能給你帶來一些幫助吧!

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